昆山工廠拒招豫魯工人：中介機構稱是企業潛規則

　　15日，一則“江蘇昆山:工廠‘地域歧視’拒招河南山東工人”一則新聞被各大新聞門戶網站轉載，由此引發網上諸多反對地域歧視的呼聲。17日，記者赴昆山調查發現，這種事情在當地並不稀罕，這讓來自山東、河南的許多求職者飽受困惑。

　　山東小伙求職屢屢碰壁

　　昆山被譽為“全國百強縣之首”，在昆山市正儀鎮總長約五公里的君子亭路上，有大大小小加工製造類企業數十家，樺晟電子(昆山)有限公司(以下簡稱樺晟)是當地規模較大者之一。

　　17日上午，來自山東濟寧的19歲小伙王慶豐從樺晟公司門口經過，下意識地往公司方向看了一眼。他來昆山已經一個多月，還沒有找到工作。“有時是公司面試不合適，有時是企業幹脆說不要山東人和河南人。”王慶豐說。他跑了20多家中介機構，面試了6家企業，屢屢失敗。

　　蘇州工業園區唯亭鎮毗鄰正儀鎮。在唯亭鎮上，“中介一條街”為眾多外來務工者所熟知。17日，記者在這條街上看到，在一家中介公司門口的黑板上寫著:“志得利電子:招男女寫字員……(山東、河南免)”。在另一家中介機構，屋內牆壁上張貼的招工信息上幾乎都有“戶籍限制”一欄，其中“蘇州華科電子有限公司”在這一欄里注明“山東、河南(男)”。

　　記者來到樺晟廠區，要採訪山東、河南籍的工人並不難，因為5000多名職工中，山東、河南籍的占到了近4成。公司“拒招山東河南工人”的消息讓廠里的工人們也議論紛紛，但他們大都表示已“見怪不怪”。公司一名女員工笑著說:“山東人、河南人很多，公司大概覺得不好管理吧。”

　　公司稱被網絡謠言害慘

　　17日，記者採訪到了樺晟管理部的蔡世彬經理。他說這段時間被網絡謠言害慘了。

　　他說公司從來沒有歧視過山東人，現有員工中山東、河南籍的占有不小的比例。至於招聘啟事，蔡經理表示是“中介機構在搞鬼”。他說，周邊許多中介公司都想依靠公司推銷勞動力。“這些中介機構中有一部分沒有營業執照，按照公司的用工規定，我們不用他們推薦的勞動力。這樣就得罪了他們，編出這樣的謊言來害人。”

　　對此，一家自稱對“樺晟”非常熟悉的中介機構負責人則表示:“他們是在找藉口。前不久我還給‘樺晟’介紹了15個女生，都是山東、河南的，他們根本就不要。”一名中介機構的女老板更是笑稱這種做法為“潛規則”。

　　《齊魯晚報》供稿